中考前后，小磊爸爸请了几天年假，再回来上班，他便感到了危机。

同事的目光里多了很多东西，比如，躲闪、猜疑、警惕，甚至轻蔑，当然，也有同情、怜悯、关切的，大家说话变得格外小心，与往日那种随心所欲、无拘无束截然不同。小磊被打的事，并不是什么秘密，为处理这事，爸爸请过好几次假，前些日子还登了都市报，上了今日头条，公司里谁人不知？

但是，现在人们见到了一个完全不同的版本，从老总到部门经理，几乎人手一封实名举报信，密密麻麻五六页，随信附上光盘一张，里面有个70多兆的压缩包，名曰证据材料。谁也没有心思逐字逐句地读完几千字的材料，更没心思把那个压缩包解压认真研究一番。人们一目十行地瞟一眼，那些醒目的黑体字，就像是划了重点，用不了一两分钟，“剧情”发生了根本性逆转，世界观颠覆了，看上去谦和、文质彬彬，甚至有些懦弱的小磊爸爸，顿时变成了另外一副模样。

第一处黑体字：“小区明令禁止踢球，小磊的行为严重威胁他人生命安全。”

第二处黑体字：“我的小女儿被小磊踢来的球砸哭了。”

第三处、第四处、第五处……小磊被辱骂变成“小磊用带有生殖器和极其侮辱女性的语言”骂了他们全家，殴打小磊变成了他“为了维护尊严”的正义之举，他砸向小磊右眼的“拳头”变成“掌掴”，“数拳”变成“打了一下”，紧紧护住头部的小磊还“回拳猛击”他的腹部！

还有更离谱的，“派出所对小磊及其父母进行训诫”，小磊及其监护人“辩称辱骂我们的不当行为是由于升学压力大造成的”，“我已多次向他们道歉，但他们拒绝调解，拒不接受道歉，并放弃经济赔偿，只要求对我进行最严厉的处罚。”至于派出所是怎么处罚他的？丁千一绝口不提。

随后话锋一转，矛头对准小磊爸爸，说他通过都市报发布不实言论，并在个人微博中歪曲事实，制造谣言，“用极具蛊惑性的语言煽动社会仇恨”，泄露个人信息，“严重干扰了我们的正常生活”，多次公开扬言“要殴打我们2个年幼的孩子”，说他给丁千一妻子供职的机构“多次打匿名电话，说丁千一酗酒把人打残疾了，蹲监狱了”，最后，浓墨重彩地写他如何跟踪、纠缠、拉扯年近八旬的老父亲，导致老人心脏病突发，被120送进医院，又说他父亲曾先后在何单位、何单位任职，为现代化建设事业殚精竭虑，做出过什么什么贡献。最后落在一点：请求公司严肃处分小磊爸爸，并责令其负担老人住院费几万几千几百几十几块几角几分，并公开向老人赔礼道歉云云。

这封信一半出自白娟之手，原是用作起诉小磊爸爸的状子，向法院递交了几次，立案厅的人认为证据不全，让补充材料。

律师说，算了吧，法官不是好糊弄的，比如你说他泄露个人信息，你得指出来具体哪句话，泄露了你的什么信息，不是随随便便扣个大帽子人家就采信的。还有这份报案登记，不仅没有公安的处理结果，连立案号都没有，一眼就看得出怎么回事。

白娟说，那这些材料就没用了？这些照片、网络截图，我还花钱做了公证。

律师说，也不能说没用，法院开庭前，我们可以把这些材料一股脑交给法官。因为它们既与案件相关，又不是案件本身，法官不会深究，但会给法官造成一个印象，这个印象会在一定程度上影响案件的审理。

白娟说，明白了，浑水才好摸鱼。

其实谁都不是傻子，孰真孰假，孰是孰非，明眼人心知肚明，但他们宁肯相信这封来信。公司已经实现无纸化办公、远程网络办公，正积极推广人工智能。人们感到工作越来越轻松的同时，也越来越担心已经开始的裁员。中层管理岗位更是狼多肉少，小磊爸爸这一拨又都是奔五的人了，想着能紧跟科技发展，却还是有心无力，年轻人早就对他们的位子虎视眈眈，只是苦于找不到“把前浪拍在沙滩上”的机会罢了。

公司领导跟小磊爸爸谈了话，说他最近工作心不在焉，特准他一段时间长假，把家里的事彻底处理好，工作暂由某某接替。

爸爸问，是不是因为告状信？那信……

领导说，与信不信的没关系，那完全是无中生有、歪曲事实的诬告信。我们这么安排……

爸爸说，不是因为信就好，我正愁孩子在家没人管呢。